О компании

Это предложение следует рассматривать как единую возможность приобретения 2 компаний, которые охватывают 2 схожих, но отличающихся друг от друга сегмента рынка. Продукция Supplements Co предназначена для профессиональных спортсменов, активных атлетов и любителей активного отдыха. Продукция HealthcareCo предназначена для потребителей, для которых поддержание здоровья и жизненной силы - это образ жизни. Таким образом, обе компании удовлетворяют потребности очень широкого круга потребителей, что делает их игроками №1 по производству пищевых добавок, товаров для здоровья и спортивного инвентаря в Сербии (“Компания”). Обе компании разработали отличительный рыночный имидж, методы продаж и маркетинга, логотипы и потребительскую базу. Обе компании имеют потенциал для дальнейшей экспансии в пределах Сербии (8,7 млн потребителей), а также на соседние рынки, такие как Черногория, Босния и Герцеговина и Северная Македония, совокупный рынок которых насчитывает около 14,7 млн потребителей.

Компания непрерывно работает с 2001 года. Компания представляет собой хорошо развитый и прибыльный бизнес, который показывает рост из года в год. Секрет долгосрочного успешного бизнеса этой компании заключается в инновациях и постоянном совершенствовании продуктов, методов маркетинга и отношений с клиентами.

Продукты

Компания предлагает 700 основных продуктов (с вариантами и вкусами основных продуктов, всего предлагается около 1400 продуктов).

1. Продажа биологически активных добавок от производителей США и ЕС и собственного производства. Компания импортирует и продает пищевые добавки от известных производителей из США и Европы, в основном на основе эксклюзивных агентских договоров и договоров купли-продажи на территории Сербии. Большинство этих контрактов и деловых отношений длятся годами. У компании есть собственная линейка БАДов, которую она производит на 4-х заводах в зависимости от типа продукта (порошок, таблетки и т.д.).
2. Продажа спортивного инвентаря от различных производителей и собственного производства. Компания имеет линейку собственных брендовых товаров спортивного инвентаря, которые исправно производятся за рубежом. Оборудование маркируется логотипом компании в разных цветах и по-разному, так что потребители покупают определенные продукты как предметы коллекционирования, чтобы "пополнить коллекцию".
3. Компания охватывает сегмент потребителей, для которых поддержание здоровья и жизненной силы является образом жизни (здоровый образ жизни). Этот сегмент потребителей приобретает свою продукцию не в аптеках (бытует мнение, что аптеки - это места, куда вы идете за лекарствами, когда болеете), а в специальных магазинах, где потребители покупают продукты (не лекарства) для поддержания и улучшения здоровья и жизненного тонуса.

Классификация продукции по назначению

• Предтренировочные продукты-стимуляторы для тренировок
• Во время тренировки
• Витамины
• Минералы
• Экстракты растений
• Регенерация после тренировки
• Препараты для здоровья

Финансовые результаты

Компания постоянно работает с прибылью. У компании нет займов и аналогичных финансовых обязательств. Среднегодовой темп роста выручки Компании (CAGR) в период 2020-2022 годов составил 22,36%. В 2022 году выручка составила 7,2 млн евро, EBITDA - 950 000 евро, чистая прибыль после налогообложения - 809 000 евро, рентабельность собственного капитала (ROE) - 25%.

Компания имеет обширную торговую сеть и продает свою продукцию в более чем 150 точках продаж в Сербии, а также через онлайн-продажи. Компания постоянно поддерживает запасы на сумму около 1,4 млн евро, чтобы оперативно реагировать на запросы клиентов.

Условия продажи

Объект продажи - 100% капитала компании.

SEECAP является эксклюзивным консультантом продавца в этой продаже. Это лишь краткая информация о компании. Мы подготовили более обширную документацию по продажам, которую мы можем предоставить квалифицированным потенциальным покупателям по запросу. Соответствующая деловая документация, такая как финансовые отчеты, контракты и т. д., будет предоставлена потенциальным покупателям для проверки и анализа (должная осмотрительность покупателя).

Нынешний владелец и директор могут оставаться в Компании в течение 6-12 месяцев в качестве консультанта или в аналогичной должности, чтобы новый владелец мог беспрепятственно взять на себя управление и продолжить бизнес. Все ключевые работники Компании остаются на работе, что позволит новому владельцу и руководству беспрепятственно выполнять свои обязанности.